同じエンジニアでもSIerとWeb系では仕事内容には違いがあります。
そのため将来のキャリアパスも異なることも多く、最終的に身につくスキルセットも異なることが多いです。
本記事では以下の内容を解説していきます。
- SIerの仕事内容やキャリアパス
- Web系の仕事内容やキャリアパス
- SIerとWeb系のどっちのキャリアパスがおすすめか
以下の方には役立つ記事になっています。
エンジニアとしてのキャリア形成に悩んでいる方はぜひ最後までご覧ください。
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SIerの仕事内容やキャリアパスは?
SIerの仕事内容からキャリアパスを解説していきます。仕事内容が違うと培われる専門性やキャリアが変わってきます。
SIerの仕事内容
SIerは官公庁や銀行、その他多くの事業会社からシステム開発の受注をし、請負開発する企業になります。
SIerの社員でシステム開発業務のすべてを行うことは不可能ですので、SESなどの開発者の派遣する企業に発注して開発業務を一部委託することになります。
そのため、1つのプロジェクトでシステム開発する際は、SIerの社員1人につき5〜10人くらいのSESであることが多いです。
必然的に仕事内容は
- SESの発注や作業管理
- 顧客応対業務
- 社内への報告業務
になります。もちろん要件定義・設計、技術選定などを担う場合もありますが、一般的には昇格すればするほどマネジメント業務の比重が高くなります。
SIerのキャリアパス
前述の仕事内容の通り、SIerは請負開発が事業の基軸なので、最終的に「プロジェクトマネージャー」に行き着くことが多いです。
プロジェクトマネージャーは大きなプロジェクトを完遂することで、会社に多大な利益貢献できるため、SIerでは花形のポジションであり、出世に有利とされています。
最近だと「テックリード」などのスペシャリストのポジションでの待遇改善されてますが、ビジネスモデルの構造上プロジェクトマネージャが出世には有利になります。
若手〜中堅の間は要件定義、設計、コーディング等のプレイヤースキルを磨くことは可能ですが、マネジメントできる人を増やさないと利益が増えない構造なのです。
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Web系の仕事内容やキャリアパスは?
Web系のキャリアパスを解説していきます。同じエンジニアでもSIerとは必要スキルも違うことが多く、最終的に築くキャリアも変わってきます。
Web系の仕事内容
Web系は自社でWebサービス運営しており、そのサービスで収益を上げている企業になります。
Web系企業ではSIerのようにシステムを開発すること自体で収益が発生するのではなく、開発したシステム(サービス)で収益が立つ構造になります。
そのため、競合他社に負けないサービスやより多くの人に使ってもらえて利益が発生するような仕組みを作る必要があり
- スピードのある開発
- サービス体験が向上する技術力
などが求められます。
自社のサービスからお金が発生してるため、競合に負けないようにサービスを常に磨く必要があり、柔軟に対応していく必要があります。
Web系のキャリアパス
Web系では自社のサービスで利益を上げており、より最新の技術を用いて競合に負けてないプロダクトを作っていく必要があります。
そのためエンジニアのキャリアとしては
- エンジニアリングマネージャー
- テックリード
といったキャリアプランが用意されている企業が多いです。
Web系でもマネジメントはありますが、テックリードのように最新技術の導入や検証、メンバの技術サポートをするポジションで出世することが可能です
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SIerとWeb系どっちのキャリアが良い
では、SIerとWeb系のキャリアのどっちが良いのか。答えは「人それぞれ」です。自分がどのような仕事内容をやりたいかで、選択肢は変わてきます。
SIerのキャリアが向いてる人
SIerに向いている人はどちらかというより、顧客とコミュニケーションをとって計画的に開発することが好きな人には向いています。
またマネジメント経験を積むチャンスは多分にあるため、マネジメント能力を高め市場価値を上げていきたい人はSIerの方が良いでしょう。
SIerは若くからマネジメントとして協力会社を管理する経験が積めます。その経験はIT業界の市場価値は高くなりますが、クライアントワークのためプレッシャーも大きいです。
Web系のキャリアが向いてる人
Web系に向いてる人は、技術が好きで自分で手を動かして開発していたい人です。マネジメント経験は出世しないとできないことが多いですが、プログラミングといった開発能力を伸ばすことが可能です。
また、Web系だとアジャイル開発がリリース頻度が多く、基本で自分で開発した内容がWebサービス利用者に還元できるサイクルも短く、ユーザをみて開発できるためやりがいも多いです。
Web系は技術が好きで自分で手を動かす開発能力を身に付けたい人におすすめです。
- 技術も好きだけど、顧客に寄り添って、しっかり・計画通りに開発したい人
- 若くからマネジメントやリーダー経験を積みたい人
- 技術が好きで、ずっと自分で手を動かしてサービスに貢献したい人
- 最新技術にも興味がありずっと勉強することを厭わない人
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